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政策發(fā)布

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山東省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)山東省實驗室建設(shè)管理辦法的通知

發(fā)布時間:2023-12-25來源:山東省科技廳點擊:返回列表

 魯政辦字〔2023〕199號

 
各市人民政府,省政府各部門、各直屬機構(gòu):
 
      《山東省實驗室建設(shè)管理辦法》已經(jīng)省政府同意,現(xiàn)印發(fā)給你們,請認(rèn)真貫徹執(zhí)行。
 
山東省人民政府辦公廳
 
2023年12月9日
 
(此件公開發(fā)布)
 
山東省實驗室建設(shè)管理辦法
 
       第一章 總則
 
       第一條 為深入貫徹黨的二十大精神,認(rèn)真落實中央關(guān)于科技創(chuàng)新特別是基礎(chǔ)研究方面一系列重大戰(zhàn)略部署,按照省委、 省政府關(guān)于加快推進(jìn)新時代科技強省建設(shè)有關(guān)工作要求,規(guī)范和加強山東省實驗室(以下簡稱省實驗室)建設(shè)、運行和管理,結(jié)合我省實際,制定本辦法。
 
       第二條 省實驗室聚焦國家戰(zhàn)略目標(biāo)、全省重點產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求和未來產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向,以建設(shè)成為國家實驗室“預(yù)備隊”、國家實驗室核心基地為目標(biāo),打造服務(wù)綠色低碳高質(zhì)量發(fā)展先行區(qū)建設(shè)的綜合性研究基地和原始創(chuàng)新策源地。省實驗室堅持“四個面向”,對標(biāo)國際、國家頂尖創(chuàng)新平臺,匯聚、培養(yǎng)一流科學(xué)家和創(chuàng)新團(tuán)隊,組織實施重大科研任務(wù),開展前瞻性基礎(chǔ)研究和應(yīng)用基礎(chǔ)研究,加速推動關(guān)鍵共性技術(shù)、前沿引領(lǐng)技術(shù)和顛覆性技術(shù)創(chuàng)新突破,不斷提升源頭創(chuàng)新能力。
 
       第三條 省實驗室是全省科技創(chuàng)新體系的重要組成部分,按照統(tǒng)籌謀劃、省市共建、以市為主的原則建設(shè),強化省市聯(lián)動,堅持建設(shè)與管理并重。
 
       第四條 省實驗室作為省級新型研發(fā)機構(gòu)的重要組成部分,建設(shè)應(yīng)當(dāng)突出體制機制創(chuàng)新,依托科技領(lǐng)軍企業(yè)、省內(nèi)外高水平大學(xué)和科研機構(gòu)等承建單位,探索重大戰(zhàn)略需求牽引的,跨單位、跨學(xué)科、跨領(lǐng)域的新型科研組織模式。
 
       第五條 省科技廳是省實驗室的行政管理部門,統(tǒng)籌省實驗室建設(shè)有關(guān)工作。
 
       第二章 布局與建設(shè)
 
       第六條 省政府根據(jù)國家、省重大戰(zhàn)略需求和“十強產(chǎn)業(yè)”發(fā)展需要,加強對省實驗室建設(shè)的總體設(shè)計和統(tǒng)籌規(guī)劃布局。
 
       第七條 具備條件的設(shè)區(qū)的市(以下簡稱承建市)作為省實驗室建設(shè)、運行責(zé)任主體,應(yīng)建立市政府主要負(fù)責(zé)同志牽頭的省實驗室建設(shè)協(xié)調(diào)推進(jìn)機制,統(tǒng)籌整合區(qū)域內(nèi)現(xiàn)有科技創(chuàng)新資源及條件設(shè)施,大力引入國內(nèi)外高端優(yōu)質(zhì)資源,確保省實驗室高質(zhì)量建設(shè)、高水平發(fā)展。
 
       第八條 承建市政府要在省科技廳的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和指導(dǎo)下,組織科技領(lǐng)軍企業(yè)、大學(xué)和科研機構(gòu)等承建單位,擬定省實驗室建設(shè)方案,方案成熟后向省政府呈報建設(shè)申請。
 
       第九條 省科技廳對承建市政府提交的建設(shè)方案組織專家進(jìn)行論證,指導(dǎo)承建市進(jìn)一步完善省實驗室組建方案,并將完善后的省實驗室組建方案及審核意見按程序報省政府審批。
 
       第十條 承建市根據(jù)省政府批準(zhǔn)的省實驗室建設(shè)方案,啟動省實驗室籌建工作,2個月內(nèi)完成省實驗室理事會、學(xué)術(shù)委員會、主任委員會組建,聘任省實驗室主任?;I建期內(nèi)可掛“×××山東省實驗室(籌)”牌子。
 
       第十一條 省實驗室應(yīng)在獲批籌建6個月內(nèi),編制具體的建設(shè)實施方案,明確階段性目標(biāo)、重點任務(wù)、年度預(yù)算等核心內(nèi)容,經(jīng)學(xué)術(shù)委員會審議、理事會審核后,報省科技廳備案。
 
       第十二條 省實驗室采取“一室一方案”的方式建設(shè),鼓勵探索采取“主體+分中心”(牽頭市承建主體實驗室、參與市設(shè)立分中心)等方式共建省實驗室。
 
       第十三條 省實驗室全稱以“城市名+領(lǐng)域名+山東省實驗室”方式命名,簡稱以“特定名稱+實驗室”方式命名,特定名稱原則上為地名、領(lǐng)域名或著名科學(xué)家人名等。特殊情況可只采用簡稱。
 
       第十四條 省實驗室籌建期為3年。自籌建期滿之日起3個月內(nèi),承建市政府向省科技廳提出驗收申請,省科技廳組織專家驗收,通過驗收的由省科技廳報請省政府批準(zhǔn)正式授牌?;I建期滿無法完成建設(shè)任務(wù)的,承建市政府須提前3個月提交延期驗收申請,籌建期最長可延長1年。1年后未通過驗收的,由承建市政府報請省政府批準(zhǔn)取消其省實驗室建設(shè)資格。
 
       第三章 組織結(jié)構(gòu)
 
       第十五條 省實驗室強化實體化建設(shè),可按規(guī)定在省或市事業(yè)單位登記管理機關(guān)辦理事業(yè)單位法人登記,不納入機構(gòu)編制核定范圍。在內(nèi)部組織框架、崗位設(shè)置、人員聘用、科學(xué)研究、知識產(chǎn)權(quán)歸屬、科技成果轉(zhuǎn)化等方面享有充分自主權(quán)。
 
       第十六條 省實驗室理事會實行席位制管理,由承建市政府及相關(guān)管理部門、參建單位主要負(fù)責(zé)同志,相關(guān)領(lǐng)域的著名科學(xué)家、企業(yè)家等組成,理事長原則上由承建市政府主要負(fù)責(zé)同志擔(dān)任。理事會主要職責(zé)是研究制訂省實驗室章程及其它相關(guān)管理制度,負(fù)責(zé)審議省實驗室的發(fā)展戰(zhàn)略、機構(gòu)設(shè)置、財政預(yù)決算,協(xié)調(diào)解決重大事項等。
 
       第十七條 省實驗室學(xué)術(shù)委員會委員由理事會聘任,每屆任期5年。學(xué)術(shù)委員會主任由相關(guān)領(lǐng)域著名科學(xué)家擔(dān)任,委員由國內(nèi)外知名科學(xué)家、戰(zhàn)略專家、企業(yè)家組成。學(xué)術(shù)委員會主要職責(zé)是指導(dǎo)和把握省實驗室研究方向、重點發(fā)展領(lǐng)域、重大研究任務(wù)與目標(biāo)等學(xué)術(shù)問題,開展學(xué)術(shù)工作評估,定期召開學(xué)術(shù)咨詢委員會會議等。
 
       第十八條 省實驗室主任委員會是省實驗室日常建設(shè)和運行管理機構(gòu),由主任、副主任、委員組成。省實驗室實行主任負(fù)責(zé)制,主任由理事會聘任,報省科技廳備案。省實驗室主任應(yīng)由本領(lǐng)域內(nèi)具有國際國內(nèi)影響、強烈責(zé)任意識、創(chuàng)新意識和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力的戰(zhàn)略科學(xué)家、技術(shù)專家或管理專家擔(dān)任。省實驗室主任每年為省實驗室工作時間應(yīng)累計不少于6個月,負(fù)責(zé)省實驗室日常運行和管理的常務(wù)副主任,必須全職或全時在省實驗室工作。
 
       第四章 運行與管理
 
       第十九條 省實驗室應(yīng)建立健全內(nèi)部規(guī)章制度,明確重大決策事項的基本規(guī)則、決策程序、監(jiān)督機制、責(zé)任機制,制定理事會章程、學(xué)術(shù)委員會章程以及科研管理、財務(wù)管理、資產(chǎn)管理、安全保密等制度。
 
       第二十條 省實驗室要建立新型人事管理制度,人員規(guī)模按目標(biāo)任務(wù)和實際需求等綜合確定,健全“開放、流動、競爭、協(xié)同”的用人機制,按需設(shè)崗、按崗聘用、合同管理、動態(tài)調(diào)整、能進(jìn)能出。
 
       第二十一條 省實驗室科研人員實行單聘和全時雙聘相結(jié)合,經(jīng)過2年至3年過渡,形成以單聘為主體的核心層隊伍。實驗室可與雙聘人員原單位約定雙聘期間人員管理方式,原則上雙方機構(gòu)應(yīng)互認(rèn)人員雙聘期間的科研產(chǎn)出和考核情況。
 
       第二十二條 省實驗室應(yīng)當(dāng)健全人才成長激勵機制,制定保障科研人員潛心科研的政策,營造鼓勵創(chuàng)新、寬容失敗的良好氛圍;建立與科研人員能力和貢獻(xiàn)相匹配、科學(xué)合理的內(nèi)部薪酬分配制度;鼓勵支持符合條件的省實驗室申報博士工作站、博士后科研工作站等。
 
       第二十三條 省實驗室應(yīng)當(dāng)構(gòu)建開放協(xié)同發(fā)展機制,主動融入國際科技創(chuàng)新大環(huán)境,有效利用全球創(chuàng)新資源,開展國內(nèi)外科技交流合作;推進(jìn)科研基礎(chǔ)設(shè)施開放共享、優(yōu)秀人才共同培養(yǎng)及雙向流動,形成全面開放、協(xié)作共贏、共同發(fā)展的新格局。
 
       第二十四條 省實驗室應(yīng)當(dāng)完善促進(jìn)科研成果轉(zhuǎn)化機制,探索建立與績效掛鉤的成果轉(zhuǎn)化激勵機制、轉(zhuǎn)化收益分配政策等,激勵科技人員創(chuàng)新創(chuàng)業(yè);圍繞產(chǎn)業(yè)鏈部署創(chuàng)新鏈,強化對企業(yè)的創(chuàng)新供給,推動創(chuàng)新鏈上游科研成果向下擴展延伸和轉(zhuǎn)化,促進(jìn)科研與產(chǎn)業(yè)無縫對接。
 
       第二十五條 省實驗室更名、主要研究方向或結(jié)構(gòu)調(diào)整重組等重大事項變更,由承建市政府按程序報省政府批準(zhǔn)。
 
       第五章 監(jiān)測與評價
 
       第二十六條 省實驗室應(yīng)當(dāng)將上年度工作報告、理事會會議紀(jì)要、學(xué)術(shù)委員會會議紀(jì)要、換屆情況報告,及當(dāng)年度工作計劃和固定人員名單等,于每年2月底前經(jīng)理事會審核后報省科技廳備案。
 
       第二十七條 省科技廳統(tǒng)籌省實驗室建設(shè)運行監(jiān)測評價工作,完善省實驗室績效評價指標(biāo)體系。監(jiān)測評價重點考察省實驗室建設(shè)方案任務(wù)落實情況,包括經(jīng)費投入、科研開展、績效產(chǎn)出、人才團(tuán)隊、基礎(chǔ)設(shè)施、制度建設(shè)及運行情況等方面。
 
       第二十八條 省科技廳對照績效評價指標(biāo)體系和實驗室建設(shè)實施方案,每年組織省實驗室籌建進(jìn)展績效評價工作。對未完成年度計劃的,責(zé)成承建市負(fù)責(zé)督促省實驗室進(jìn)行整改。對整改不力、建設(shè)進(jìn)度嚴(yán)重滯后的,由省科技廳評估論證提出調(diào)整建議,報請省政府同意后將實驗室移出籌建序列并予以摘牌。
 
       第二十九條 省科技廳對正式運行的省實驗室每3年一個周期開展績效評價。按照目標(biāo)導(dǎo)向、長遠(yuǎn)發(fā)展、優(yōu)扶劣汰的原則,根據(jù)評價情況,分別做出強化支持、限期整改、報省政府批準(zhǔn)后撤銷等決定,建立動態(tài)管理機制。
 
       第六章 經(jīng)費與支持
 
       第三十條 承建市以及科技領(lǐng)軍企業(yè)、高校、科研機構(gòu)等承建單位對省實驗室建設(shè)發(fā)展實行按需保障,在人財物等方面給予穩(wěn)定支持。
 
       第三十一條 承建市及承建單位應(yīng)積極拓寬資金投入渠道,引導(dǎo)和鼓勵多元化投入,共同推進(jìn)省實驗室建設(shè)。
 
       第三十二條 省財政對績效評價(驗收)合格的省實驗室,根據(jù)投資規(guī)模(不含土地出讓、基建費用)、建設(shè)內(nèi)容、評價結(jié)果等,給予后補助支持,主要用于高層次人才引進(jìn)、科研設(shè)施購置、科研項目支持等。
 
       第三十三條 省科技廳對省實驗室根據(jù)國家、省戰(zhàn)略部署和重大需求凝練的重大項目指南,經(jīng)論證后列入省科技計劃給予支持。省實驗室自主立項的重大科技項目,經(jīng)理事會審定后報送省科技廳,通過審核的視同省級科技計劃項目,由省實驗室自主組織實施。省政府有關(guān)部門對省實驗室承擔(dān)國家、省科研項目,建設(shè)重大科技基礎(chǔ)設(shè)施等給予支持。
 
       第七章 附則
 
       第三十四條 本辦法自2024年1月1日起施行,有效期至2028年12月31日。

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